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Deloitte
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Directeur(trice) de la facturation

Reference ID: 518616700

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Type de poste : Permanent  
Lieu principal : Montréal, Québec, Canada  
Emplacements additionnels : Montréal  
Poste affiché à l'externe

Relevant du directeur principal, Opérations, Facturation-recouvrement - Canada, le titulaire de ce poste est responsable de tous les aspects de la facturation pour le Canada. Les principales responsabilités et aspects du travail, sans toutefois s'y limiter, sont les suivants :

Leader des talents et des processus
  • Fournir un leadership visible et être un modèle positif en tout temps.
  • Former et encadrer les membres de l'équipe de facturation afin de leur permettre d'acquérir les connaissances et les compétences de base requises.
  • Soutenir la création d'une culture d'équipe axée sur le service à la clientèle et les résultats.
  • Diriger de manière proactive l'examen et les recommandations des changements à apporter aux processus entreprise-client et les communiquer à toutes les parties prenantes.
  • Responsable de la gestion des ressources d'équipe et du plan financier connexe.
  • Capacité à établir des relations virtuelles et à travailler avec tous les échelons au sein de l'organisation.
  • Excellente aptitude à résoudre les problèmes et bonnes capacités d'organisation, de gestion du temps et d'établissement des priorités.
  • Capacité éprouvée à négocier et à régler avec beaucoup de discernement les questions délicates relatives aux clients.
  • Capacité à stimuler les changements des processus dans l'ensemble du Cabinet.
  • Capacité éprouvée à diriger une équipe et à former les autres.

Facturation technique
  • S'assurer que le processus et les procédures de facturation sont appliqués conformément aux lignes directrices établies et à la législation provinciale applicable.
  • Surveiller l'état de la facturation et communiquer les problèmes au directeur principal des opérations, Services de comptabilité - Canada, au besoin.
  • Effectuer des audits mensuels afin de s'assurer que l'exécution des comptes est conforme aux exigences.
  • Capacité de faire appliquer les processus aux fins de conformité aux lois et aux règlements applicables.
  • Faire preuve de connaissances de niveau expert du processus de facturation-recouvrement et de l'expérience comptable des projets.
  • Résoudre les problèmes de facturation difficiles et complexes, en assurant la coordination et la communication avec les associés, les clients, les agents de recouvrement et toute autre personne concernée.
  • Élaborer et automatiser les processus afin de réduire le temps d'intervention humaine.


Qualifications externe

Aspects financiers et projets
  • Diriger une équipe hautement performante, diligente et motivée, capable d'exécuter une facturation de qualité supérieure et d'assurer que les dossiers de facturation des travaux en cours sont à jour dans toutes les régions.
  • S'assurer que l'équipe atténue les risques de perte de manière proactive, en collaborant avec les associés pour que les dossiers de facturation des travaux en cours soient à jour.
  • Soutenir le directeur principal, Facturation-recouvrement pour le Canada dans la mise en œuvre de processus de facturation.
  • Élaborer des stratégies d'amélioration des processus visant à améliorer l'efficience opérationnelle. Évaluer régulièrement les outils et les processus et recommander des modifications pour améliorer l'efficience.
  • S'occuper de projets spéciaux au besoin, principales mesures, principaux inducteurs professionnels, mise en œuvre de processus et de systèmes (p. ex. SAP).

Votre rôle à titre de directeur chez Deloitte :
  • Adhérer à la mission du Cabinet et l'incarner pour avoir une influence marquante. Trouver des solutions aux enjeux les plus importants de nos clients, de nos talents et de notre société, et encourager votre équipe à faire de même;
  • Assurer le perfectionnement de personnes et d'équipes hautement performantes en leur offrant des occasions stimulantes et significatives;
  • Offrir un service à la clientèle exceptionnel en optimisant les résultats et en obtenant un rendement élevé des talents tout en favorisant la collaboration entre les services et au-delà des frontières;
  • Exercer une influence sur les clients, les équipes et les talents en donnant l'exemple et en établissant des relations de confiance;
  • Comprendre les principaux objectifs des clients et de Deloitte, et aligner les talents à ces objectifs pour établir des priorités et une orientation appropriées.

Les candidats retenus présenteront les caractéristiques suivantes :
  • Diplôme universitaire en finances et en comptabilité, avec un minimum de six années d'expérience connexe à la facturation de services professionnels et la gestion de projet;
  • Expérience comme leader des finances (directeur de la facturation) avec un minimum de quatre années d'expérience;
  • Compétences en communication : bilinguisme obligatoire (anglais et français);
  • Excellentes habiletés en communication écrite et orale;
  • Compétences supérieures en gestion de projet;
  • Expérience en impartition ou en services partagés, un atout important;
  • De solides connaissances pratiques sur la réglementation et la législation applicables ainsi que sur les questions de conformité;
  • Maîtrise des logiciels Excel et Word;
  • Connaissances d'Aderant, un atout;
  • Expérience de SAP, un atout important;
  • Disponible pour se déplacer au Canada, à l'occasion.


Pourquoi Deloitte?
Commencez votre carrière au Cabinet vous permet d'avoir une influence plus importante que vous l'auriez cru possible. Grâce à d'innombrables occasions et à sa culture qui vise à soutenir et à stimuler nos gens pour qu'ils atteignent leur plein potentiel, Deloitte est l'unique cabinet où vous pourrez apprendre, croître, créer et diriger.
Chez Deloitte, nous savons que tous nos gens sont différents; leurs objectifs de carrière aussi. Comme Cabinet, nous offrons à tous nos gens les meilleures conditions et occasions afin qu'ils puissent s'accomplir, tant sur les plans professionnel que personnel. À cette fin, nous respectons les trois engagements suivants :
  • Exercer votre leadership à tous les niveaux : nous formons les meilleurs leaders au monde afin que vous puissiez avoir l'influence marquante que vous désirez, plus rapidement.
  • Travailler à votre façon : nous vous donnons les moyens de travailler à votre façon, et vous offrons les espaces novateurs et la mentalité qui vous aideront à connaître un succès phénoménal.
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Soumettez votre candidature dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment faire avancer votre carrière. L'unique cabinet. Pour vous.
Deloitte est un employeur inclusif qui s'est engagé à créer une main-d'œuvre diversifiée. Nous invitons tous les candidats qualifiés à postuler et nous effectuerons les aménagements nécessaires afin de répondre à leurs besoins, conformément aux codes provinciaux des droits de la personne, à toutes les étapes du processus de recrutement et de sélection. Veuillez aviser le recruteur pour vous assurer que vos besoins en matière d'accessibilité sont respectés tout au long du processus. Les renseignements reçus relativement aux aménagements seront traités de façon confidentielle.
Nous remercions tous les candidats qui manifesteront leur intérêt, mais nous ne communiquerons qu'avec les candidats sélectionnés pour une entrevue.
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Posted: January 13, 2019
Closes: March 14, 2019
Email Address:
Company Info
Size:
5001-10,000 employees
Industry:
Management and Consulting

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About Deloitte

Deloitte, one of Canada's leading professional services firms, provides audit, tax, consulting, and financial advisory services. Deloitte LLP, an Ontario limited liability partnership, is the ...