You're using an older version of Internet Explorer that is no longer supported. Please update your browser.
You're using an older version of Internet Explorer and some functionality may not work as expected. Please update your browser for the best experience.
Deloitte
Deloitte Logo

Conseiller ou conseillère en infrastructure - Architecte de solutions - Centre de développement

Reference ID: 540777500

Share job:



Service:   Consultation   
Type de poste : Permanent  
Lieu principal : Montréal, Québec, Canada  
Emplacements additionnels : Montréal  
Description
L'équipe de la Consultation de Deloitte aide de nombreux clients à remplacer, à mettre à niveau ou à maintenir leurs systèmes technologiques. En fait, la demande de services est si importante à l'heure actuelle que, pour y répondre, nous avons mis sur pied une équipe spécialisée de calibre international. Nous l'appelons le Centre de développement canadien (CDC), qui est situé dans le principal centre d'affaires bilingue du Canada, Montréal.

En votre qualité de conseiller en infrastructure au CDC au niveau d'architecte, vous assumerez la gestion d'une équipe qui supervise, conçoit et soutient de nouvelles solutions technologiques en matière d'infrastructure pour nos clients, mettant à contribution des fournisseurs de services infonuagiques de premier ordre (p. ex., AWS, Azure et GCP). Nous compterons sur vous pour gérer les clients en vue de définir leurs exigences et concevoir l'architecture d'une infrastructure de qualité selon les meilleures pratiques. Essentiellement, nous nous attendons à ce que vous travailliez avec votre équipe et les clients pendant tout le cycle de vie de la solution, y compris après son déploiement.

Selon nous, les meilleurs conseillers en infrastructure sont passionnés par les solutions technologiques d'avant-garde, et sont déterminés à les connaître et à se tenir au fait de l'évolution du marché. Ils possèdent une excellente aptitude à analyser et à résoudre des problèmes, et peuvent travailler aisément à distance avec leurs collègues et leurs clients. Ils manifestent de l'intérêt pour le perfectionnement de leurs compétences techniques et de celles des personnes qui les entourent.

Nous avons ce qui suit :
  • Méthodes et outils de pointe
  • Professionnels de haut niveau pour vous encadrer et vous perfectionner
  • Milieu ouvert aux nouvelles idées
  • Possibilité de travailler avec d'importantes sociétés canadiennes et internationales
  • Partenariats avec des fournisseurs de technologie de premier plan
  • Lieu de travail dynamique et stimulant


Le poste :
  • Diriger les réunions de collecte d'exigences en veillant à ce que les meilleures pratiques soient en place et les besoins technologiques respectés
  • Comprendre l'incidence des décisions de conception sur la fonctionnalité de l'infrastructure globale
  • Déterminer la conception de l'infrastructure selon les besoins des clients
  • Guider une équipe d'infrastructure afin de consigner les caractéristiques de conception, les scripts de tests et d'autres documents techniques
  • Gérer le déploiement d'une solution d'infrastructure jusqu'à la production
  • Diriger les activités de soutien à l'infrastructure après la mise en œuvre lorsqu'elles ont trait aux incidents, aux demandes de changement et à l'entretien
  • Proposer des ajustements à l'infrastructure selon les exigences du client, les besoins en matière de rendement ou les occasions d'amélioration des systèmes
  • Diriger les processus de gestion du changement de l'infrastructure (p. ex. : soumettre des changements pour l'approbation du CAB, revoir les changements suggérés par notre équipe des Services infonuagiques gérés)
  • Superviser le travail de notre équipe des Services infonuagiques gérés pour réaliser les exigences en matière d'infrastructure du projet
  • Assumer la responsabilité de la gestion du cycle de vie des fournisseurs et de la production de rapports concernant l'infrastructure
  • Assumer la responsabilité de la création, du maintien et de l'adoption d'un plan de reprise après sinistre, d'un plan de capacité, d'un plan de conformité et d'un guide architectural


Vous avez :
  • Baccalauréat ou diplôme collégial, de préférence en informatique, en génie ou dans une discipline semblable
  • Moyenne pondérée cumulative (MPC) d'au moins 3,0 ou cote de rendement collégial (CRC) cumulative d'au moins 27;
  • Cinq à huit années d'expérience en matière de services d'infrastructure infonuagique, dans un contexte avec clients de préférence
  • Aptitudes à la résolution de problèmes, pensée critique et compétences analytiques
  • Bonnes aptitudes pour la communication écrite et orale en anglais
  • Capacité d'apprendre rapidement et de s'adapter à des environnements changeants
  • Expérience du dépannage en cas de problèmes liés aux systèmes
  • Expérience dans le dépannage de domaines et de services liés à Microsoft Active Directory, et des outils de gestion des systèmes d'exploitation Windows et Linux
  • Accréditations en infrastructure (p. ex., architecte de solutions certifié AWS - associé, associé GCP ou professionnel Azure MS)
  • Admissibilité à une autorisation de sécurité de niveau II (secret) du gouvernement canadien

Autres atouts que nous valorisons :
  • Connaissance des processus de soutien
  • Capacité à travailler en français
  • Possibilité de se rendre aux États-Unis pour recevoir une formation ou remplir des affectations de courte durée

Veuillez noter que nous avons utilisé la forme masculine pour simplifier le texte, mais que les postes peuvent être occupés autant par des hommes que des femmes.

Pourquoi Deloitte?
Commencez votre carrière au Cabinet vous permet d'avoir une influence plus importante que vous l'auriez cru possible. Grâce à d'innombrables occasions et à sa culture qui vise à soutenir et à stimuler nos gens pour qu'ils atteignent leur plein potentiel, Deloitte est l'unique cabinet où vous pourrez apprendre, croître, créer et diriger.
Chez Deloitte, nous savons que tous nos gens sont différents; leurs objectifs de carrière aussi. Comme Cabinet, nous offrons à tous nos gens les meilleures conditions et occasions afin qu'ils puissent s'accomplir, tant sur les plans professionnel que personnel. À cette fin, nous respectons les trois engagements suivants :
  • Exercer votre leadership à tous les niveaux : nous formons les meilleurs leaders au monde afin que vous puissiez avoir l'influence marquante que vous désirez, plus rapidement.
  • Travailler à votre façon : nous vous donnons les moyens de travailler à votre façon, et vous offrons les espaces novateurs et la mentalité qui vous aideront à connaître un succès phénoménal.
  • Vous sentir inclus et inspiré : nous créons un profond sentiment d'appartenance pour vous permettre d'être totalement vous-même au travail.
Soumettez votre candidature dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment faire avancer votre carrière. L'unique cabinet. Pour vous.
Deloitte est un employeur inclusif qui s'est engagé à créer une main-d'œuvre diversifiée. Nous invitons tous les candidats qualifiés à postuler et nous effectuerons les aménagements nécessaires afin de répondre à leurs besoins, conformément aux codes provinciaux des droits de la personne, à toutes les étapes du processus de recrutement et de sélection. Veuillez aviser le recruteur pour vous assurer que vos besoins en matière d'accessibilité sont respectés tout au long du processus. Les renseignements reçus relativement aux aménagements seront traités de façon confidentielle.
Nous remercions tous les candidats qui manifesteront leur intérêt, mais nous ne communiquerons qu'avec les candidats sélectionnés pour une entrevue.
44727

Postuler maintenant "
Postuler maintenant × Postuler à l'offre d'emploi
×

×

×

Saisissez votre adresse de courriel pour postuler


Posted: April 16, 2019
Closes: June 15, 2019