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Chef d'équipe - ingénieur en électricité du bâtiment

Location
Brossard, QC
Details
Full Time
Yesterday
Chef d'équipe - Ingénieur sénior en électricité de bâtiment

Joignez-vous à un chef de file mondial en services professionnels. Nous sommes engagés à résoudre les plus grands défis mondiaux dans les secteurs de l'eau, de l'énergie et de l'urbanisation.

Responsabilités:

En tant que membre de l'équipe de conception multidisciplinaire, l'ingénieur en électricité du bâtiment travaillera sur un large éventail d'aspects relatifs à l'électricité pour de nombreux projets, tels que de nouvelles installations, la mise aux normes de systèmes existants, les essais, l'optimisation de systèmes et la mise en service. Le titulaire du poste doit posséder des connaissances pratiques en livrables de conception détaillée, administration des contrats de construction et mise en service d'usines de traitement de l'eau et des eaux usées, d'usines industrielles, ainsi que de centrales indépendantes de production d'énergie et de traitement des déchets solides dans les marchés municipaux et industriels. Il devra impérativement être en mesure de s'adapter rapidement aux normes de conception des différents clients.

Compétences techniques :
• Agir à titre de chef d'équipe et prendre en charge la production des livrables du groupe.
• Effectuer la coordination entre les différentes équipes de conception.
• Assurer l'uniformité de la conception du groupe et apporter un support technique à l'équipe.
• Avoir un rôle décisionnel lors de la résolution des enjeux techniques.
• Participer à l'élaboration du calendrier de projet et assurer le respect de l'échéancier.
• Prendre en charge le suivi des budgets.
• Participer au développement, à la gestion et l'exécution de projets, incluant la préparation d'offres de services et l'élaboration de budgets d'ingénierie
• Fournir des conseils et assurer le contrôle qualité sur l'ensemble de la conception technique, des calculs, des dossiers de conception et des rapports techniques, des conceptions, des spécifications et de l'estimation des coûts.
• Réalisation et vérification des calculs de conception électrique.
• Mentorat du personnel débutant

Développement des affaires et service à la clientèle :
• Appuyer et diriger les projets et les occasions d'affaires clés dans la région.
• Participer activement aux événements des clients, des organisations professionnelles et de l'industrie afin de promouvoir la marque GHD.
• Assumer la responsabilité des travaux électriques, de la conception à l'achèvement.
• Assumer la responsabilité de la préparation des propositions et soutenir activement les plans d'action et les initiatives.
• Nouer et maintenir des relations efficaces avec les principaux clients du groupe d'affaires.

Personnel :
• Collaborer avec les autres groupes d'affaires et diriger le personnel dans l'exécution des projets en leur offrant un soutien technique.
• Travailler avec le personnel des services électriques et le directeur du groupe d'affaires afin d'améliorer l'exécution des projets.
• Fournir quotidiennement des conseils techniques pratiques et du mentorat aux ingénieurs et au personnel technique pour la réalisation des projets électriques municipaux et industriels.
• Assurer la répartition du travail au sein du groupe.
• Collaborer avec diverses parties prenantes et diriger des réunions.
• Soutenir le directeur de l'ingénierie dans ses tâches quotidiennes.
• Respecter les exigences du système de gestion en santé, sécurité et environnement (SSE) de GHD.

Rendement :
• Surveiller et gérer le carnet de commandes des projets, le délai de recouvrement, les variances et les majorations.
• Élaborer des lots de travaux, préparer les budgets et mesurer l'avancement.
• Avec l'accord des chargés de projet, travailler avec le directeur du groupe d'affaires pour affecter du personnel aux projets.
• Respecter les systèmes de gestion de GHD pour la sécurité, l'intégrité, la qualité et l'environnement.
• Établir et entretenir des relations efficaces avec les clients et les chargés de projets.

Compétences, aptitudes et qualifications :

• B. Sc. en génie électrique
• Membre en règle de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ); posséder un permis d'ingénieur dans d'autres provinces est un atout
• 10 à 15 années d'expérience en gestion d'équipes, de projet et de conception, mise en œuvre de systèmes électriques, d'instrumentation et de contrôle, y compris les systèmes automatisés par PLC ou PAC, systèmes SCADA, moteurs et dispositifs à basse tension, distribution électrique à basse et moyenne tension, protection et contrôle électrique et alimentation de secours, ainsi que solides connaissances pratiques en intégration d'instrumentation de terrain et d'équipement automatisé
• Bonnes connaissances pratiques des codes et normes de l'électricité au Canada, ainsi que des normes et réglementations applicables de l'industrie
• Compréhension des technologies de procédés/traitement et application de méthodologies standards pour présenter les mesures et contrôles basés sur les normes de la série ANSI/ISA S5
• Solide esprit d'analyse; souci manifeste du détail et diligence continue en matière de suivi
• Capacité à exercer un jugement éclairé
• Sens de l'initiative et d'imputabilité
• Bon sens de l'organisation et capacité à mener plusieurs tâches et projets de front
• Excellentes aptitudes en organisation, relations interpersonnelles et communication écrite et orale
• Doit être en mesure de s'intégrer à une équipe multidisciplinaire en nouant de bonnes relations et en coopérant avec les autres membres de l'équipe, afin de coordonner efficacement les activités et d'atteindre les objectifs
• Bilinguisme (français et anglais)

En tant qu'organisation diversifiée et inclusive, nous encourageons les réalisations individuelles et reconnaissons la force d'un milieu de travail diversifié. GHD est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Sur demande, GHD fournira des mesures d'adaptation raisonnables pour les candidats handicapés tout au long du processus de recrutement et de sélection.

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